Sertion Trainee Program

Vi erbjuder ett unikt utvecklingsprogram som hjälper dig att fördjupa dina kunskaper inom produktion och samtidigt bygga värdefulla kontakter i branschen. Under cirka ett år får du delta i inspirerande träffar runt om i landet, ledda av både interna och externa experter.

Det här är mer än bara en utbildning. Det är en utvecklingsresa där du får nya perspektiv, växer i din roll och blir en del av ett stöttande, ambitiöst sammanhang.

Och för att fira allt du har åstadkommit avslutas programmet med ett speciellt evenemang tillsammans med vår VD – ett tillfälle att reflektera, knyta kontakter och blicka framåt.

Innehåll i traineeprogrammet

Sertioninterna system
+

Den första modulen ger en bred introduktion till Sertions interna system och skapar en stabil grund i de administrativa processerna:

  • ERP – vårt centrala affärssystem
  • Upphandlingssystem
  • ISO-certifiering och driftshandbok
  • Intern dokumentation och informationssystem
  • Omfattning: 3 dagar
Design och dimensionering
+

En introduktion till grunderna i design och dimensionering, ledd av våra erfarna experter inom området.

  • Omfattning: 2 dagar
Kostnadsberäkning
+

Att förstå kostnadsberäkning är en viktig del av varje projekt. Den här modulen börjar med traditionella manuella beräkningar för att ge en tydlig grund, och går sedan vidare till digitala kalkylverktyg.

  • Omfattning: 2 dagar
Verktyg för kostnadsberäkning
+

En praktisk utbildning i Sertions egna kalkylverktyg och arbetssätt, utvecklade i samarbete med branschpartners.

  • Omfattning: 2 dagar
Hydronisk balansering
+

Våra tekniska experter utbildar i hydronisk balansering, som säkerställer effektiva värme- och kylsystem.

  • Omfattning: 2 dagar
Projektledning
+

Projektledning är en grundsten i vår verksamhet. Den här modulen samlar tre viktiga delar:

  • Insikter från erfarna projektledare och filialchefer med fokus på projektledning i stora, komplexa projekt.
  • Ge insikter i upphandlingsstrategier.
  • Effektivisering av projektgenomförandet med hjälp av affärs- och dokumenthanteringssystem.
  • Omfattning: 2 dagar
Kundrelationer
+

En utbildning i förhandlingsstrategier, praktiska verktyg och hur man bygger långsiktiga relationer med kunder, leverantörer och kollegor.

  • Omfattning: 1 dag
Juridisk utbildning
+

En grundlig utbildning i byggregler och avtalshantering, ledd av en juridisk specialist inom VVS-branschen.

  • Omfattning: 2 sessioner på 2 dagar vardera
Ledarskapsutveckling
+

Ett ledarskapsprogram med fokus på:

  • Leda och stärka team utan direkt personalansvar
  • Resultatdrivet teamledarskap
  • Effektiv och motiverande kommunikation
  • Hantera teamdynamik och förändring
  • Genomföra viktiga samtal, till exempel om feedback, motivation och prestationsutvärderingar
  • Omfattning: 3 dagar